Was zeichnet MPR aus? Eine enge Verknüpfung von klassischer PR-Kommunikation mit digitalen Tools und die kommunikative Nutzung von Social-Media-Kanälen. Die Einbindung angrenzender Disziplinen wie Employer Branding. Eine sehr persönliche Nähe zu unseren Auftraggebern. Ein Volontariat, das alle Kommunikationsbereiche gleichermaßen vermittelt und ausbildet. Beraterpositionen mit umfassender Verantwortung für eigene Kunden. Eine gemeinsame Ausgestaltung der Agenturangebote auf Basis der verschiedenen Mitarbeiterkompetenzen und Interessen. Transparenz, flache Hierarchien, individuelle Arbeitszeitmodelle, Teambuilding Aktivitäten und echte Kollegialität.